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Envoi d’un dirigeant expatrié au Brésil

Pour qu’une entreprise puisse envoyer un professionnel au Brésil, elle doit disposer d’une entité locale dûment constituée. Le statut de ce professionnel dépendra des pouvoirs réels de gestion dont il disposera. Le statut du dirigeant d’entreprise salarié ou non salarié au Brésil Au Brésil, les dirigeants d’entreprises peuvent être engagés comme salarié ou non salarié.…

[Événement] Guide des salaires au Brésil par Hays

Vous exercez votre profession au Brésil ou envisagez d’y travailler prochainement et vous souhaitez savoir quelles sont les tendances en termes de rémunération dans votre secteur et pour votre poste ? Participez au lancement du « Guide des salaires » publié par le chasseur de tête Hays. Hays au Brésil : un chasseur de tête incontournable, une référence internationale  Cabinet de recrutement spécialisé, Hays est l’un des leaders mondiaux. Le…

Guillaume Vinson, 10 ans d’expérience chez Carrefour Brésil, nous livre ses conseils pour partir travailler au Brésil

Les participants au cours de portugais intensifs de l’Ifesp ont rencontré Guillaume Vinson, Français, expatrié au Brésil depuis plus de 11 ans. Après un VIE chez Renault à Rio, Guillaume commence une longue carrière chez Carrefour.  Dans les locaux de l’Ifesp, il nous livre son parcours et son approche du travail au Brésil, un rencontre…